스페이스맨 도메인은 DEWR (Department and Workplace Relations)에 대한 응답으로 제출할 수있는 기회를 환영했습니다.업데이트Fair Work Act 2009차별에 스페이스맨 도메인 근로자에게 더 강력한 보호를 제공하려면 (차별 상담 논문).
개념적 수준에서 AI 그룹은 차별 상담 논문에 설명 된 제안이를 생각하는 것으로 보인다는 우려합니다.Fair Work Act 2009(CTH)는 차별에 스페이스맨 도메인 직원 보호의 "수평화"를위한 잠재적 수단으로서, 차별, 국가 및 영토 수준에서 이미 차별 금지법을 겹치는 고용주에 스페이스맨 도메인 복잡성과 중요한 준수 부담을 줄이겠다는 제안이없는 상황에서.
차별 상담 논문에서 제기 된 문제에 대한 AI 그룹의 견해는이 제출에 제시됩니다.
제안에 스페이스맨 도메인 우리의 가장 중요한 우려에도 불구하고, 우리는 DEWR이 제기 한 다양한 질문에 건설적으로 참여하고 있으며 앞으로 몇 주 동안 계획된 추가 세션에서 문제와 관련하여 DEWR과 상담 할 수있는 추가 기회를 환영한다고 반복합니다..
