2024 년 11 월에 중요한 직장 스페이스맨 도메인 문제 보고서 보고서는 AI 그룹 구성원에게 다음을 포함한 다양한 주요 개발에 대한 업데이트를 제공합니다.
- 주요 최근 입법 개발, 고정 기간 계약 제한에 대한 추가 면제 등록,에 의해 도입 된 수정안에 대한 독립적 인 법정 검토를 포함하여공정 업무 입법 개정안 (안전한 직업, 더 나은 임금) 법 2022 HSR을 지원하기위한 '진입 권리', 퀸즐랜드의 새로운 긍정적 인 존중@업무 의무 및 연방 지원 육아 휴가 급여에 대한 연금 지불을 제공하는 법안의 통과, 남호주의 지역 사회 서비스 근로자들을위한 휴대용 장기 서비스 청구서의 통과, 서호주에서의 법안의 소개산업 스페이스맨 도메인법 1979.
- 공정 작업위원회의 주요 사례5 개의 '우선 순위'현대상에서 성별 기반과 저평가에 대한 지속적인 절차, 기업 계약을위한 모델 분쟁, 상담 및 유연성 조항 개발에 대한 새로운 절차, 성공적인 AI 그룹 응용 프로그램섬유, 의류, 신발 및 관련 산업 상 2020, 결정이 발행 된 결정은 작업 가치 변동에 영향을 미칩니다노인 케어 상 2010, Nurses Award 2020및사회, 지역 사회, 가정 간호 및 장애 서비스 산업 상 2010다양한 진행중인 절차에 관한 진행 상황 업데이트.
- 기업 협상의 트렌드.
- 기타 주요 개발 및 사례특정 직원과 유사한 근로자 및 도로 운송 계약자를 다루기위한 최소 표준 주문 신청, '도로 운송 계약 체인 주문', '도로 운송 계약 체인 명령', 규제 노동 고용 계약 주문을위한 FWC에 대한 다양한 응용 프로그램, 흑인 광산 고용주에 대한 단일이자 고용주에 대한 사법 검토, 신청서에 대한 사법 검토, The Judicial Application for The Black Mining STECOR에 대한 사법 검토를 포함하여 문제를 다루고 있습니다. '대표'권리 용어 '는 여러 상과 장애 및 약물 사용과 관련된 전체 벤치 FWC 결정에 포함되어 있습니다.
- 다양한 정부 조사 및 상담 프로세스직원과 유사한 및 도로 운송 근로자에 대한 비활성화 및 종료 코드 개발, 임박한 임금 도용 범죄와 관련된 '안전한 항구'메커니즘 개발, 개인 정보 보호법에 대한 잠재적 변경, 폐경과 관련된 문제 및 빅토리아 정부에 대한 보고서에 대한 보고서와 빅토리아 정부에 대한 문제에 대한 보고서의 보고서를 포함하여 문제에 관한 문제에 관해.
