2025 년 3 월 26 일, 직장 성별 평등 개정 (성 평등 목표 설정) Bill 2024 의회를 통과했습니다.
이 법안은를 수정합니다.Workplace Gender Equality Act 2012(CTH) 직원이 500 명 이상인 호주 고용주가 3 년 동안 남녀 평등 목표를 선택하고 달성하거나 진전 시키도록 요구합니다.
고용주가 합리적인 변명없이 목표를 충족시키지 못하거나 개선을 입증하지 못하면 조달 절차를 통해 호주 정부와 계약을 체결 할 수있는 자격에 영향을 줄 수 있습니다.
